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文/ZEN草莓族求職大不易無論你是不是人們口中的草莓族，今年由於金融海嘯來襲各行各業徵才職缺大減，想要找份好工作本來就不容易更別提社會上早就充滿負面偏見的草莓族了。或許你不是草莓族，只是，當職場絕大多數人都習慣把初出社會沒有工作經驗的年輕人當草莓族看待時對於社會新鮮人求職實在非常不利。想要擺脫草莓族的負面標籤，闖過重重面試關卡社會新鮮人必須用行動證明自己不是世人眼中的草莓族否則恐怕一不小心就被面試官當做草莓族看待。穿著打扮要保守穩健除非你應徵的工作是搞怪創意取勝而且面試公司要求你穿平常的服裝來就可以。否則的話，無論出席任何面試，最好著正式服裝。女生以正式OL套裝，男生穿西裝為佳。穿著上的保守穩健，絕對比秀出自己來得好。你看看那些想應徵高薪空服員的年輕人哪個穿著很自我，全都以正式打扮出席，為什麼？因為不這麼做就完全補部可能贏得工作機會。年輕人在穿著美學上的確較過往世代來得有主張且有想法然而，面試求職畢竟不同於居家休閒生活。平日的打扮，最好不要穿去面試，或許你會想讓老闆看見最真的你。可惜的是，老闆透過穿著打扮看到的可能是社會對草莓族的偏見，而非真正的你。不管你喜不喜歡，外表是工作場所非常看重的事情。外表搞砸了，不符合面試公司的需要，能力再好都沒有用。公司不會錄取和自己的企業文化不合的人。別擔心只有你一個人穿得正式很老土，等到只有你一個人應徵上工作時，就不覺得土了。絕對不能遲到職場老鳥對草莓族最不信任的事情之一就是草莓族不守時，老愛放人鴿子，甚至無故礦職。社會新鮮人面試，無論任何理由(對老闆來說，都只是藉口)絕對、絕對、絕對不能遲到，一定要有時間觀念。避免遲到，面試前一天最好像聯考前一天先去看查考場研究交通動線與抵達所需時間一樣先行瞭解前往面試公司所需使用的交通工具和時間然後時間再抓寬裕些，避免遲到。寧可早到在公司外頭等候(等到約定前五分鐘左右進入即可)也不要搞到遲到，讓一群面試官等你。萬不得已真的遲到，最好在正式面式開始前就先撥電話到公司告知。你想想，大老闆和高階主管的時薪多少，行程有多滿，哪能這樣晾在那裡等你一個菜鳥？人家後面的工作行程都不用繼續了嗎？言談舉止要穩重專注合宜和面試官握手要有力，打招呼、自我介紹的聲音要宏亮而穩重，簡短扼要。千萬不要輕浮隨便。正襟危坐是最好的。目不斜視，眼神要專注，不要漂浮移動。不要抖腳，手不要在身體上下亂摸、小動作不斷。對答要流利，有自信，繞著面試官的問題回答不要表現出不耐煩或「你是白痴嗎？」的不屑表情(面試官有時會故意問白痴問題來測試求職者的態度)。總之，要給人自信成熟穩重的感覺。不要問愚蠢的問題。什麼叫做愚蠢的問題：「那就是不問自己能為公司做什麼，只想問公司可以為我做什麼？」例如不問公司應徵的職缺需要什麼樣的人才只問我能不能遲到、請假、薪水與福利還有陞遷。工作態度決勝負
草莓族最令人詬病的就是工作態度許多職場老鳥都承受過草莓族的不負責任、遲到早退、不受教、不能操、不能罵因此，不能怪他們在面試社會新鮮人時心裡已經一肚子偏見直想拿你證明「草莓族」不可取。有的面試官更是擺明著要挑毛病(看似找麻煩的面試官考的是求職者的抗壓性)真要卯起來，要挑多少毛病都有。不要怕被挑毛病，如果對方指證有道理要當場承認，並且表示感謝。面試時，如果考到工作態度，一定要不斷告訴面試官你是個熱愛工作喜愛學習，對工作有熱忱，有責任感，抗壓性很高，團隊合作能力很強的人。絕對不會因為困難 或麻煩就丟下工作跑掉，也不會不請假就曠職。怕是口說無憑的話，不妨在公司談到工作態度時若無其事的舉幾個過去你打工或從事社團工作時，負責、認真的趕 完工作的例子來佐證。另外，面試前事先瞭解自己應徵的公司和職位的基本資料讓人感覺你對這份工作有充足的準備和認識才來的。千萬不要一問三不知，甚至根本不知道自己面試什麼職缺。對社會新鮮人來說，面試容易失敗的原因，在於「自我中心」不知道站在公司/老闆/工作的角度思考，習慣了從「我」的立場來看待工作導致公司與「你」對工作的認知不同。認知不同時，公司自然很難錄取你。想要贏得工作，最好學著用公司的眼光來看待工作。
懂得感謝面試結束，無論對結果滿不滿意，都要謝謝對方願意和你面談謝謝公司給你機會學習。就算這份這份工作應徵不上，至少當作面試練習。這年頭，很多人想爭得一個面試機會都很拚，能有機會面試真的要感謝了！最後的建議
對社會新鮮人來說，不要急著第一次面試就找到工作不妨把一開始的面試當做練習，試過幾次後自己整理一下面試中經常出現的狀況和問題。找家人、朋友或已經在社會上工作的學長姐請教關於自己碰到的面試問題該如何解決。另外，每次重要的面試之前，不妨也找家人朋友演練一下找出面試時可能會碰到的狀況和難題。總之，多一分準備，就多一分機會。什麼都不準備就要上場面試，除非你是萬中無一的人才否則被打槍的機會恐怕比錄取高。
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